В соответствии с «Планом учебных мероприятий на 2011 год» НОУ ДПО «ИПК Машприбор»          с 27 по 29 сентября  2011г. организует  занятия по обучению руководителей и специалистов ОТиЗов, линейных и функциональных подразделений организации всех форм собственности по программе «Разработка эффективной системы организации, нормирования, оплаты труда персонала на предприятии. Построение компенсационного пакета» (Группа № 64)

Программа

1. Трудовое законодательство РФ о нормировании и оплате труда. Отражение вопросов нормирования и оплаты труда в коллективном договоре.
2. Современные подходы к нормированию труда.  Методы нормирования труда. Виды норм и нормативов по труду.  Методы изучения трудовых процессов и затрат рабочего времени.
3. Основные методические и нормативные документы по нормированию труда, рекомендуемые к применению на предприятии. Стандарт предприятия по организации  и нормированию труда.
4. Особенности нормирования труда служащих.
5. Особенности  нормирования труда, определение трудоемкости работ при выполнении НИОКР.
6. Методики  определения рациональной численности рабочих, служащих на предприятии.
7. Компенсационный пакет, его структура, особенности его формирования  в условиях несбалансированности рынка труда. Соотношение постоянной и переменной частей оплаты труда.
8. Принципы формирования базовых должностных окладов на основе ценности должности, рабочего места. Расчет грейдов. Построение таблицы грейдов.  Вилка окладов,  недостатки системы грейдов. Практика ее применения. Сравнительный анализ тарифной системы и системы грейдов.  Доплаты за особые условия труда и надбавки.
9. Система премирования. Разработка переменной части вознаграждения по результатам труда на основе оценки ключевых показателей эффективности (КРI) работы сотрудников. Выбор и определение ключевых показателей эффективности (КРI) с учетом специфики конкретной организации.
10. Типичные ошибки, допускаемые при разработке методики вознаграждения на основе КРI.
11. Опыт организации системы оплаты, мотивации труда персонала  на промышленном предприятии           (на примере  системы оплаты труда сотрудников  ОАО «Корпорация «Тактическое ракетное вооружение»).

Для участия в учебном процессе необходимо подать заявку не позднее 20 сентября 2011 г.  по тел. (495) 511-20-74 (кафедра). 511-50-65. 511-20-65 (приемная). Факс: 511-20-74. 511-83-18, Е-male:plan@ipk-mashpribor.ru. personal@ipk-mashpribor.ru или ipk-personal@mail.ru  Стоимость обучения одного слушателя составляет 14 000  рублей, включая стоимость раздаточных материалов. НДС не облагается.  При направлении на семинар более одного участника для каждого последующего устанавливается скидка в размере 10% от начальной суммы. Для регистрации необходимо иметь при себе паспорт, копию платежного поручения с отметкой банка и полис медицинского страхования.

Реквизиты НОУ ДПО «ИПК Машприбор»: ИНН 5018068312,   р./с 40702810340170101952 Королевское ОСБ № 2570 ОАО «Сбербанк России» г. Москва, к/с 30101810400000000225 БИК 044525225. Код по ОКВЭД 80.30.3, Код по ОКПО 56805299, Код КОПФ 81, КФС 16, КПП 501801001